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Schlagwort-Archive: Eingliederungsmanagement
BAG: Schwerbehinderung – Benachteiligung im Bewerbungsverfahren
Pressemitteilung Nr. 13/13: Ein Beschäftigter, der eine Entschädigung nach § 15 Abs. 2 Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz(AGG) beansprucht, weil er sich wegen eines durch das AGG geschützten Merkmals benachteiligt sieht, muss Indizien dafür vortragen, dass seine weniger günstige Behandlung wegen eines in … Weiterlesen
Veröffentlicht unter Arbeitsrecht, Pressemeldung
Verschlagwortet mit AGG, Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz, Benachteiligung Schwerbehinderter, Bewerbungsverfahren, Eingliederungsmanagement, Gesellschaftsrecht, NIETZER & HÄUSLER, Schadensersatzansprüche
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